Stage: Learning and Development
Help de verduurzaming van zakelijk Nederland door te bouwen aan een lerende organisatie!
Een korte intro over ons toffe bedrijf en onze missie
Kom jij samen met ons organisaties en gebouwen verduurzamen? Censo is een club energieke professionals die klaar staan om zakelijk Nederland te verduurzamen. Onze focus ligt op het energieverbruik van organisaties en gebouwen maar daarnaast hebben we ook de kennis en intrinsieke motivatie om op andere vlakken organisaties volledig te kunnen verduurzamen. Dit doen we met bijna 200 kennisprofessionals vanuit verschillende locaties in een breed aantal sectoren en voor verschillende soorten bedrijven en overheden.
Het is ons doel om zakelijk Nederland te verduurzamen en de partner te zijn voor alle ondernemers en management teams die worstelen met alle energie en duurzaamheidsvraagstukken die nu en de komende jaren op hen af gaan komen. We beseffen ons dat dit een enorme opgave is en daar kunnen we jouw hulp goed bij gebruiken. We zijn daarom op zoek naar een stagiair voor ons HR-team.
Wij zijn een sterk groeiend bedrijf. Hierbij vinden wij het belangrijk om de ruimte te bieden aan een breed scala van werknemers. Wij geloven dat diversiteit binnen een organisatie leidt tot meer creativiteit, innovatie en een groot probleemoplossend vermogen. Elk perspectief is namelijk waardevol! Wij moedigen daarom kandidaten aan om te solliciteren ongeacht leeftijd, geslacht, geloof, culturele achtergrond, afstand tot de arbeidsmarkt en seksuele geaardheid.
Hier ga je aan bijdragen
Je bent een stagiair onderwijswetenschappen, Learning & Development in organisations of HR. Je hebt een interesse in het (laten) leren en ontwikkelen van collega’s en/of organisaties.
Dit (kunnen) jouw verantwoordelijkheden worden:
- Ondersteuning op de invulling van de Censo Academy.
- Onderzoeken naar nieuwe methodes om in te zetten binnen de Censo Academy.
- Onderzoeken van learning analytics.
- Ontwikkelen van verschillende leerpaden.
- Ontwikkelen van trainingen binnen Censo.
Dit ben jij
- Een student in de richting van onderwijswetenschappen, L&D of HR.
- Je vindt makkelijk je weg binnen organisatie, zorgt voor verbinding en weet mensen te enthousiasmeren;
- Je bent leergierig en altijd op zoek naar manieren om jezelf en anderen verder te ontwikkelen;
- Je bedenkt graag creatieve oplossingen voor complexe problemen;
- Je kunt ingewikkelde zaken vertalen zodat mensen hiervan leren;
- Je bent praktisch, proactief en positief;
- Je hebt een passie voor duurzaamheid.
Uit onderzoek blijkt dat sommigen pas solliciteren als ze zich 100% in deze omschrijving herkennen, terwijl anderen dit al bij 60% doen. Ons advies is om bij twijfel gewoon te reageren.
En dit is wat wij bieden
- De kans om jouw stempel te drukken op de verduurzaming van zakelijk Nederland en écht zichtbare impact te maken;
- Enthousiaste, gezellige en ondernemende collega’s om mee te werken en van te leren, wij zijn de allerleukste energie en duurzaamheid experts van Nederland;
- Een stagevergoeding en reiskostenvergoeding (bij geen studenten OV);
- Vanaf dag 1 ruimte en vertrouwen om veel verantwoordelijkheid te nemen en initiatief te nemen;
- Een platte, informele organisatie waar je aantrekt waar je je lekker in voelt en een biertje of cola drinkt met de baas (die vooral niet zo genoemd wil worden);
- Tijd om je collega’s te leren kennen tijdens een borrel, een potje darts of tafelvoetbal of een georganiseerde lunch;
- Verschillende kantoren om vanuit te werken (in overleg met je stagebegeleider).
Meer informatie & solliciteren
Wil je meer weten over de functie? Anniek de Kort (L&D Specialist) kan je hier alles over vertellen M. 06 42 39 93 41. Solliciteren kan door je CV en motivatiebrief te sturen aan Anniek, anniek.dekort@censo.nl Hoe meer je kunt delen over waarom jij bij Censo past en de reden dat je solliciteert, hoe beter.
"Bij Censo nemen we geen besluiten vóór elkaar maar mét elkaar. We bepalen samen de koers hoe onze missie te bereiken. Zo is iedereen betrokken. En dat maakt ons net even anders!", Jos van Moerkerk, directeur.